（一）主席团选拔

岗位设置

国际学院分团委学生会拟设分团委副书记一名、学生会主席一名、副主席三名，海外学生会设主席一名、副主席一名。

选拔条件

1、国际学院在籍本科生（国内主席团报名条件为大一、大二非当年赴英赴美学生及大三、大四在校生，海外主席团报名条件为当年赴英赴美学生）。

2、学习刻苦，成绩优良，上一学年无不及格科目，达到所在项目GPA及语言成绩升级标准（若在当年9月1日前未达到升级要求，按自动辞职处理）。

3、顾全大局，责任感强，有较强的组织协调和管理能力，并有一定创新能力。

4、善于与人沟通，能够树立良好的公众形象。

5、热爱学生工作，甘于奉献，乐于为同学服务，能真正为同学办实事。

6、模范遵守学校各项规章制度，入学以来未受过任何纪律处分。

7、有半年以上校院、团体或班级工作经验。

8、竞选职务：分团委副书记、分团委学生会主席、分团委学生会副主席、海外学生会主席、海外学生会副主席。

国内主席团选拔流程

1、分团委筛选

简历筛选：国际学院分团委对主席团候选人简历进行统一筛选。由评委团现场打分，现场公布分数，前二十名为主席团第二轮面试候选人。

面试筛选：国际学院分团委对主席团候选人公开面试，选手需准备3分钟自我介绍，并回答评委提问。由评委团现场打分，现场公布分数，主席及分团委副书记产生4名候选人，副主席产生6名候选人。评委团由学生工作部教师、上一年主席团成员、辅导员助管等评审组成。

2、学代会选举

国际学院分团委召开团代会暨学代会，由全体学生代表通过投票选举出新一届主席团成员。选举过程中，四名主席及分团委副书记根据投票取前两名为主席及分团委副书记正式人选，六名副主席候选人根据投票取前两名为副主席正式人选，第三名副主席人选由新主席及分团委副书记从剩余四名副主席候选人中直接提名。若主席与分团委副书记未对第三名副主席人选达成协议，则取票数第三名副主席候选人为副主席正式人选。

3、结果公示

分团委对所有主席团正式候选人在院网经过一周公示。

4、试用考察

分团委对公示无异议的主席团正式候选人进行为期四个月的试用考察。
5、正式就职

分团委对所有主席团正式候选人提出考察意见，对试用通过者颁发聘书，正式就职。

       海外主席团竞选流程

1、海外学生会筛选

海外学生会现任主席团成员对主席团候选人简历进行统一筛选。由评委团现场打分，现场公布分数，前八名为主席团候选人。海外学生会现任成员及学生代表对主席团候选人公开面试，选手需准备3分钟自我介绍，并回答评委提问。由评委团现场打分，现场公布分数，主席及副主席产生四名候选人。评委团现任海外学生部门相关教师、主席团成员、学生代表等评审组成。

2、海外学代会选举

国际学院海外学生会将在海外召开海外学代会，届时将由全体海外学生会学生代表通过投票选举出新一届主席团成员。选举过程中，主席及副主席候选人根据投票取前两名为主席及副主席正式人选，所有候选人经过一周公示方可正式就职。

3、结果公示

所有主席团正式候选人在院网及海外经过一周公示。

4、正式就职

5、对主席团正式候选人公示无异议者正式就职

有关说明

1、分团委副书记、分团委学生会主席与分团委学生会副主席不可兼报。未选举成为主席或分团委副书记的同学无法参加副主席选举。

2、分团委副书记、分团委学生会主席、分团委学生会副主席可以与部长、副部长兼报。

3、学生会主席团任职期间，学院学生管理部门有监管权、奖惩权、任免权。对任职期间出现违纪现象及工作出现重大失误者，学院学生管理部门有权对其进行辞退。

（二）部长级干部选拔方案

       岗位设置

国际学院分团委学生会拟设组织部、宣传部、记者团、志愿者部、文艺部、生活部、心理部、学实部、体育部、外联部、创业部11个部长岗位及25个副部长岗位。设置辅导员助管岗位3个，辅导员岗位30个左右，具体岗位数根据新生班级个数确定。

       选拔条件

国际学院在籍本科生（大一、大二非当年赴英赴美学生及大三、大四在校生）。

学习刻苦，成绩优良，GPA及语言成绩均达到所在项目升级标准。当年9月1日前达到此项标准，若未能达到成绩要求，按自动辞职处理。

顾全大局，责任感强，有较强的组织协调和管理能力，并有一定创新能力,善于与人沟通，能够树立良好的公众形象。

热爱学生工作，甘于奉献，乐于为同学服务，能真正为同学办实事。

模范遵守学校各项规章制度，入学以来未受过任何纪律处分。

有半年以上校院、团体或班级工作经验。

      选拔方式

学院分团委将成立评选小组，各位候选人将进行2～3分钟自述，随后评选小组提问环节，最后由评选小组投票，以票数多少为序确定当选人名单。评审小组由分团委老师及新一届主席团成员组成。

      有关说明

部长与副部长可以兼报。

部长、副部长任职期间，学院学生管理部门有监管权，学生管理部门及主席团有奖惩权、任免权。对任职期间出现违纪现象及工作出现重大失误者，学生管理部门及主席团有权对其进行辞退。

辅导员任职期间，学院学生管理部门有监管权、奖惩权、任免权。对任职期间出现违纪现象及工作出现重大失误者，学生管理部门有权对其进行辞退。

（三）干事选拔方案

      岗位设置

国际学院分团委学生会11个部门（组织部、宣传部、记者团、志愿者部、文艺部、生活部、心理部、学实部、体育部、外联部、创业部）共设100名干事岗位，各部门招收人数由当年主席团及部长协商决定。

      选拔条件

1. 国际学院在籍本科生（大一、大二非当年赴英赴美学生及大三、大四在校生）。

2. 承认并自觉遵守《中国农业大学学生会章程》。

3. 遵纪守法,顾全大局。

4. 学习认真刻苦，成绩较好。

5. 工作积极，认真负责，具有较强的团队意识、服务意识和奉献精神。

6. 有一定的分析问题、解决问题的能力，有一定的组织协调能力和书面、口头表达能力。

      选拔方式

所有报名者须参加面试。面试时间和地点可见院网公告。无故不在指定的时间和地点参加面试者，视为自动放弃。由新一届主席团及各部部长组成评审小组，对面试者分部门进行面试评分。所有通过的面试的名单在国际学院院网公示，公示期为一周。公示期后，产生新一届学生会干事。

      有关说明

干事任职期间，学院学生管理部门及主席团有监管权，所在部门部长及副部长有奖惩权、任免权。对任职期间出现违纪现象及工作出现重大失误者，部长及副部长经投票有权对其进行辞退。